拡大中の「DeNA Palette」を支える、サーバサイドエンジニアを募集!

担当するプロダクトは?

DeNAの注力事業のひとつであるキュレーション事業にて、キュレーションサービスの開発をご担当いただきます。
少数精鋭の若いチームで今後サービスを一緒に大きくしていただける方をお待ちしております!

具体的な業務内容

弊社で展開しているキュレーションサービス の開発、運営をお願いいたします。
ご経験によっては MERY 運営企業など子会社への出向の上、サービス開発をしていただく場合がございます。

【運営サービス】

■DeNA paletteについて

【ミッション】

→日本の社会をどう変えていくのか?というような粒度感
すぐに役立つ豊富な情報を通じて、生活者の「隙間の時間」を楽しく有意義な時間へと変え、新しい価値を提供します。
衣・食・住・旅行・子育てなどあらゆるカテゴリにおいて、生活者が適切に行動し生活に変化を及ぼすような仕組みを整え、企業と生活者の間の関係をよりよくしていきます。

【ビジョン】

→どうやってそれを成し遂げようとしているのか
DeNAパレットではカテゴリ特化型の10媒体のキュレーションプラットフォームが揃っており、
メディア機能の枠に囚われない、それぞれの業界に根ざしたさまざまな事業展開を図っていきます。

【現状】

→いまの進捗状況
2015年10月に合計10媒体が揃い、多彩なコンテンツを提供し続けています。
業界に根ざした事業展開としては、たとえばMERYは「MERY PASS」という定額制サービスによりユーザーと美容系サービスを繋げたり、オリジナル雑誌の発刊によってメディアの形を超えた拡大に成功しています。
iemoは「DECOR TOKYO」というインテリアショップの共同運営を開始、
新しい住まいのアイデアや情報を⼿に取って触れられる場を提供します。
このほかの媒体においても、あらゆる可能性を視野に入れて、外部との提携・協業も含めた多くのプロジェクトやアイデアが同時に進行しています。

こんな経験の方のエントリーをお待ちしております!

  • Ruby on Rails もしくは PHP の開発経験
  • 自社サービスのリリース、保守、運用経験
  • GitHub を活用したチーム開発の経験
  • 新しい技術を柔軟にキャッチアップする力

開発体制・環境

開発メンバーの裁量

  • OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる
  • 企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している
  • タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う
  • 全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う
  • プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、基本的に最新版より1年以上ビハインドしていない

コード品質向上のための取り組み

  • 本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している
  • 「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している
  • 何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている
  • 提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている
  • コード品質評価ツールを導入して、メンバーが常に確認できるようにしている

テストの実施度

  • ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している
  • 機能の実装と同時にテストコードを記述している
  • ほとんどの機能に受け入れテストを記述、実施している

アジャイル実践状況

  • 1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践している
  • デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている
  • イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている
  • タスク見積もりの単位には絶対量(人日など)ではなく相対ポイントを用い、極力複数人の意見を調整する形で行っている
  • 継続的なデプロイ(デリバリー)を行っている

ワークフローの整備

  • 各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる
  • 全てのコードをバージョン管理ツールで管理している
  • 自動(=システム化され、1コマンドで実行できる)ビルド、自動デプロイ環境が整備されている
  • コードによるインフラ構成管理(Infrastructure as Code)の環境が整備されている

オープンな情報共有

  • KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっている
  • チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある
  • 専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている
  • 特定の人だけしかできない業務が存在しない(属人性をなくす取り組みをしている)

労働環境の自由度

  • 仕事中、イヤホンの装着が許容されている
  • フレックスタイム制または裁量労働制を採用している

メンバーの多様性

  • 外国籍の開発メンバーがいる
  • 開発メンバーの新卒採用を実施している

待遇・福利厚生

  • 入社時には、各自希望のスペックの PC やディスプレイが支給される
  • 希望者には定価 6 万円以上のオフィスチェアが支給される
  • ストックオプションまたは自社株購入支援制度がある

技術カルチャー

  • CTO またはそれに準じる、技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門が存在する
  • 取締役(社内)または執行役員として、エンジニアリング部門の人間が経営に参加している
  • 経営トップがエンジニア出身、または現役のエンジニアである
  • エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている
  • エンジニアを対象にした勉強会、カンファレンスを主催したことがある

現場で使われている技術は?

採用されたら使う技術


フレームワーク

データベース

プロジェクト管理

情報共有ツール

チームの構成は?

チームの性別比率

  • 男性 100%
  • 女性 0%

読者に向けてメッセージをどうぞ!

我々DeNAは1999年に創立。
その後、2006年にモバゲータウンのスタートを皮切りにゲーム事業に参入。
2009年にはモバイルソーシャルゲーム「怪盗ロワイヤル」をリリースするなど、
モバイルのブラウザゲームで事業拡大を行ってまいりました。

その中でDeNAが最注力していることが、新規事業でもある
キュレーションプラットフォーム拡大構想「DeNA Palette」。
より多くの読者に価値あるコンテンツを、スマホメディアで届けていくことに努めています。
2014年10月にゼロの状態からスタートし、約一年で10業界に根ざしたラインナップを揃えることができました。

我々はメディアにおいて、それぞれの業界の構造にインパクトを与えるような、スマホならではの新しい事業に挑戦していきたいと思っています。今はまさに創造に入るタイミング。一緒にこの事業構想を描いてくれる仲間を大募集しています。

少しでもご興味あれば、ぜひ一度オフィスに遊びに来てください。エントリーお待ちしております!

勤務時間・休日休暇

【勤務時間】9:30~18:00(業務内容により異なります)

【休日休暇】土日祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

社会保険・福利厚生など
  • 通勤交通費支給(月額5万円まで)
  • 従業員持株会制度
  • 定期健康診断実施
  • 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 )
  • 児童手当

会社データ

株式会社ディー・エヌ・エー
株式会社ディー・エヌ・エー

DeNA Co., Ltd.

メンバー
mootoh
Motohiro Takayama
Software Engineer
rumina.nishiyama
Rumina Nishiyama
Markup & Frontend Engineer
tsukasa.ohashi.96
tsukasa.ohashi.96
libitte
libitte
pitabyte99
Yusuke Izumi
Developer
imotonori
岩田 基範
yon666632
小野田 卓
エンジニア
withdrawn_user_6789
withdrawn user
okitsu.takatomo
Takatomo Okitsu
tomohiro.zouda
造田 知宏
nakanock
nakanock
Manager
ryohei.hariya
ryohei.hariya
フロントエンドエンジニア
napooko
稲村 直穂子
hideteru.otsuki
大月 英照
yoshiki.senjo
yoshiki.senjo
yutaka.mutou
yutaka.mutou
bando.chie
bando.chie
技術企画グループ
nokura.yusuke
nokura.yusuke
fuji1111
fuji1111
yusuke.harada.906
原田 佑介
Team Leader of Planning Group
yasunobu.sasaki
佐々木 康伸
masaruau5tralia
masaruau5tralia
takashi.abe.0331
阿部 貴嗣
Human Resources Planning Dept.
iketaki
池滝 俊太
seiya.mochizuki.1
望月 聖也
1441548179477503
鈴木 恵子
10205630674980358
竹澤 友博
ksuzuki_dena
鈴木 恵子
deftrash
deftrash
917709098308489
姜 信徳
フロントエンドエンジニア
677652652334944
松永 千聡
824922070939252
平田 基
893873234033836
893873234033836
854128641374206
854128641374206
kenichitakahashi
kenichitakahashi
Technical Consultant
885559031565701
885559031565701
1145372562140031
住吉 政一郎
10209313825263114
10209313825263114
Forkwellsupport
Forkwell サポート
mix_ivent
mix_ivent
822109534590310
822109534590310
1334693233212440
大久保 徳彦
Internship
ai.hikima
引間 愛
人材企画部 キャリア採用
1291065304254502
1291065304254502
zdogma
Tomohiro Zoda

エンジニアの割合

未回答


勤務地

東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ


この企業の他の求人