アジャイルで企業サービスを成功に導く Webアプリケーションエンジニアを大募集!

担当するプロダクトは?

社会的に影響力の強いお客さまと直接取引でサービスを作り上げていきます。大手企業さまのチャレンジを形にし、ともに成功を目指してお手伝いしていく仕事です。

これまでの開発実績はこちら からどうぞ。

具体的な業務内容は?

  • Web サービスの開発
  • Linux サーバ(AWS)の構築
  • UX / UI、分析等の周辺分野にも携わります。

※ 対応範囲は広く記載していますが、ご経験を考慮したチームを構築します。未経験分野の場合でも、サポーターの設置や外部研修などを行います。

※ アジャイル開発が主ですが、アジャイル未経験でもチームがサポートしながら開発を進めます。

現場で使われている技術は?

主にRuby(2.0系)にRailsは最新版(今後の案件には4系を利用予定)を使用、フロントエンドにJavaScript(CoffeeScript)、データベースはMySQLを使っています。

モバイルアプリの開発も行なっています。

サーバはAWSが基本、たまに Heroku を利用することもあります。

デプロイには Capistrano を利用し、Jenkins を使ってCIを行っています。

社内共有には JIRA、GreenHopper、Github、Skype を利用しています。

採用されたら使う技術


フレームワーク

その他、現場で使われている技術

データベース

プロジェクト管理

情報共有ツール

技術面でアピールできることは?

  • アジャイルスタイルでの開発。手法の洗練や改善も継続して行なっています。
  • 積極的に最新の技術(Ruby や Rails は最新バージョンのもの、ライブラリ・APIやクラウドのサービスもトレンドのもの)を取り入れています。
  • 社内・社外に関わらず、自主的に勉強会を実践しています。読書会やデザイナーを交えたUXデザイン力向上の勉強会等、絶え間なくスキルの向上を目指しています。自主的なLT(ライトニング・トーク)の機会も設け、発表した内容はメンバー個人の SlideShare 等で公開したりもしています。

開発の進め方は?

UX / UIの定義からエンジニアが深く関わり、ストーリーを見直しながら各イテレーションで動作可能なものを開発します。

実装にあたっては Pull Request、それぞれのソースに対するレビューを行い、Jenkins によってのテストが通った後、サーバにデプロイします。

チームの構成は?

メンバー構成

エンジニア、プランナー、デザイナー、ディレクターからなるチームで、チームメンバーは10名くらいです。

チームメンバー全員がモチベーション高く、活発にコミュニケーションしながらサービスの成功を目指しています。

チームの性別比率

  • 男性 ?%
  • 女性 ?%
  • その他 ?%

この仕事のやりがいは?

  • アジャイル開発チームは、そのアジャイルの精神に則り、作れる事・人に価値の重きをおき、サービスの成功そのものにコミットできます。
  • 自己組織化された職能横断的なチームを目指しています。もちろん得意分野としての開発はもちつつも、自分の意思次第で様々な分野に携われます。
  • 個々人の新しい分野に挑戦する風土が根強く、チャレンジの際には外部研修や内部ではサポーターが付きます。

今回の採用の背景は?

ソーシャルメディアやスマートフォンの爆発的な普及など、企業のビジネス環境は日々めまぐるしく変化しています。

変化が激しいこの時代に顧客のビジネス成果を最大化していくためにメンバーズではその答えの一つとして、スピーディーかつ柔軟なソフトウェア開発で変化を味方につける「アジャイル開発」の手法を積極的に採用し、エンジニアやUX / UIデザイナーからなる事業部を立ち上げました。

私たちはこの事業部を通じて、お客さまと共に真に成功するサービスを作り、アジャイルがその近道であることを証明するとともに、エンジニアのワークスタイルの常識を覆し、Web業界における先駆けとなりたいと考えています。

「Web開発の常識を変える」は私たちのミッションです。

様々な課題に挑みながら、大きな成果を挙げていくため、ミッションを共有しながら切磋琢磨できるチームメイトを募集しています。

読者に向けてメッセージをどうぞ!

立ち上がったばかりのチームですが、私たちと一緒に面白いこと、新しいことにチャレンジしてくださる方をお待ちしています!

Ruby on Rails によるアジャイル開発に挑戦したい方、開発だけでなく UX、UI や分析などにも興味がある方もぜひご応募ください。

勤務時間・休日休暇

【勤務時間】9:00〜18:00

【休日・休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇(3日)年末年始休暇(5日)、年次有給休暇(初年度最大10日)、慶弔・特別休暇

社会保険・福利厚生など
  • 給与改定年2回(4月、10月)、賞与年2回(6月、12月)
  • 通勤手当、時間外労働手当
  • 社会保険完備、定期健康診断有り、産休・育休取得制度
  • 従業員持株会制度
  • 社員紹介制度
  • サークル支援制度

会社データ

株式会社メンバーズ
株式会社メンバーズ

Members Co.,Ltd.

メンバー
ryo_t
青木 亮太
takaaki.mori
Takaaki Mori
hiroshi.tsukamoto
塚本 洋
aa1101to
大串 拓也
hiromi.uchihashi
内橋 洋美
satomilky
生駒 里美
akihiko.takano.9
高野 明彦
執行役員 経営企画・人材開発担当 兼 経営企画室長
yuusuke.abe.12
阿部 裕輔
masan555
鈴木 正行
Webデザイナー
mai.suzuki.ishii
mai.suzuki.ishii
web director
akiko.okada1
岡田 明子
広報・秘書担当
tmk.hayakawa
tmk.hayakawa
kohei.kakudo
kohei.kakudo
yutaka.hara
原 裕
執行役員
jou.yamamato
jou.yamamato
Web Designer & Developer
shinpei.uehara
上原 新平
mitchy1208
及川 努
Designer
atsushi.daito
大藤 淳
kaori.fujimoto0229
藤本 佳織
hiro0916
狩野 真宏
プランナー

エンジニアの割合

未回答


勤務地

東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX37F


事業内容

メンバーズでは Facebook に代表される実名インターネットの普及を促し、企業のソーシャルメディアの活用をお手伝いしています。

具体的には、消費者向け商材を持つ大手企業のネットビジネスパートナーとして、ソーシャルメディアマーケティング戦略の立案、Webサイトの企画、システム開発・運営、広告・プロモーションから効果検証までを行います。

複数のサービスを最適に組み合わせて、クライアント企業のビジネス成果の創出支援を行っています。

特に Facebook に力を入れており、Facebook マーケティングNo.1企業を目標として、実名インターネットの促進にチャレンジしています。


会社・オフィスのアピールポイント

オフィスエリアの15%が休憩や喫茶の時間をゆったりと過ごすことができるラウンジスペースです。

ONとOFFの区別をつけつつ、高い業務効率や生産性を実現させながら、仕事をすることができます。


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