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【医療 x AI】最新の画像認識技術でがんの見落としゼロにチャレンジしませんか?

担当するプロダクトは?

製品開発を担当していただきます。

・内視鏡診断支援ソフトウェアに内蔵される画像認識モデル(AIモデル)の開発
・画像認識モデルの性能評価
・教師データ作成ツールの開発及びデータセットの整備

開発環境は、以下になります。

・言語 : Python/C++など
・フレームワーク : TensorFlow/YOLOv3/Caffe2など
・コミュニケーションツール : Slack/Trelloなど
・計算環境: Nvidia V100x8を搭載した社内サーバー
・その他ツール: Docker, Kubernetesなど
※最新のツール、技術の取り込みに積極的な社風です

以下の条件を満たす方!ぜひご応募ください。

・画像認識技術に興味があること
・画像認識系のプロジェクトリード経験者
・TensorFlow, Caffe2, YOLOv3などの経験
・(英語)論文を不自由なく読めること

【当社について】

内視鏡は、日本が世界をリードしている先進の医療分野。
ところが足もとでは、「病変見落としが医師によっては2割以上」「大量の2重チェック負担で専門医が疲弊」という現実。

この問題にAI(人工知能)で立ち向かい、世界の内視鏡医療に貢献したい。
食道・胃から小腸・大腸まで、がんを早期のうちに残さず発見できるようにしたい。

そんな想いで創業したベンチャーです。

【特徴】

・内視鏡は、日本が唯一、世界を圧倒的にリードしている医療分野です。つまり、日本での成功が世界市場に直結するという、莫大な魅力があるのです。
・東大病院、大阪国際がんセンター、がん研有明病院、辻仲病院などトップクラスの病院と世界最先端の共同研究を進めています。AIの性能(診断精度)が国際的な一流論文誌に取り上げられたり、リアルタイムでの病変検出も実現済みです。

・受託仕事はしません。ライセンス、部品の供給もしません。完成品メーカーとして勝負します。よって研究開発で満足せず、臨床現場で本当に喜んでもらえることを目指しています。
・ダイバーシティを推進しており、子育て中の方も活躍中です。リモートで主婦や学生アルバイトも多く活躍しています。

開発体制・環境

開発メンバーの裁量

  • OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる
  • 企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している
  • 全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う
  • プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、基本的に最新版より1年以上ビハインドしていない

ワークフローの整備

  • 全てのコードをバージョン管理ツールで管理している
  • 各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる

オープンな情報共有

  • 開発に必要な全ての資料やデータ(個人情報を除く)は、実装を担当するメンバーなら誰でも、上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる
  • チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある

労働環境の自由度

  • フレックスタイム制または裁量労働制を採用している
  • 仕事中、イヤホンの装着が許容されている

メンバーの多様性

  • 開発メンバーの新卒採用を実施している
  • 育児中の開発メンバーが在籍している
  • 開発部門に学生インターンを受け入れている

待遇・福利厚生

  • 希望者には定価 6 万円以上のオフィスチェアが支給される
  • フリードリンクが提供されている
  • 入社時には、各自希望のスペックの PC やディスプレイが支給される

技術カルチャー

  • CTO またはそれに準じる、技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門が存在する

現場で使われている技術は?

採用されたら使う技術

言語

プロジェクト管理

情報共有ツール

チームの構成は?

チームの性別比率

  • 男性 100%
  • 女性 0%
勤務時間・休日休暇

勤務時間:裁量労働制(基本の就業時間は9:00~18:00、みなし労働時間:8時間)
契約期間:無期限
試用期間:原則として設けない

残業:現在の実態は、20~45時間程度
※なお、月45時間分の所定時間外労働の相当額(1.25倍)を職務手当として支給。45時間超の労働時間は就業規則に則り割り増しで支給。(平日深夜は基本給x1.25、休日は基本給×1.35、休日深夜は基本給×1.6)

休日:年間120日(内訳:土曜日 日曜日 祝日 特別)

有給休暇:10 ~ 20日(就業規則に定め)

その他の休暇制度:特別休暇、産前産後休暇、母性健康管理の休暇、生理休暇、子の看護休暇、介護休業、育児休業・育児時間

社会保険・福利厚生など

福利厚生:
・副業可
・「人間ドック」10万円補助
・「予防接種」「定期的なヘルシーランチ無償提供」も実施中。「フィットネスクラブ補助」も試行中。
・各自がスキルや視点を高めるための社外活動を奨励。「書籍・研修費用の補助」「資格受験費用の補助」「オープンソース活動」「人脈形成活動」の支援
・「海外の学会・ベンチャー訪問」も援助

社会保険:完備(健康、厚生年金、雇用、労災)