全国150箇所が導入済み、訪問介護・看護現場の業務支援ツール「Team Kaigo」「Team Kango」の iOS版を開発するメンバー募集!

担当するプロダクトは?

訪問介護現場の情報共有を支援する「Team Kaigo 」、および訪問看護向けの「Team Kango 」をご担当いただきます。

介護職員・ヘルパー/看護師の方が、日々の訪問記録をタブレット上から登録することで、リアルタイムで本部や他職員に共有。密な連携を行うことで、事業所内での事務作業が格段に減り、業務効率が格段に向上します。

アプリ上でいつでも利用者情報や訪問記録のデータ参照ができるため、職員間の情報連携がスムーズになり、継続したケアが可能に。また、介護/看護を連動させることにより、シームレスな地域連携医療の推進をサポートするソリューションとなっています。
2015年8月現在、国内150箇所以上の介護・看護事業所に導入されており、今後さらなる拡大を見込んでいます。

具体的な業務内容は?

Team Kaigo 」、および「Team Kango 」の iOSネイティブアプリの開発をご担当いただきます。

いずれも Androidアプリはすでにリリース済みで、基本的には Android版と同じ仕様にて、実装から公開まで、一貫した作業をお任せします。1から作成を行うため、Android版と異なる部分の設計などに関しては、基本的に開発メンバーの意見が重用されます。

現場で使われている技術は?

iOSアプリは Objective-C、もしくは Swift によるネイティブアプリ開発を行っていきます。これから開発に着手する段階のため、どちらの言語を使用するかはこれからジョインする方と相談の上、決定していきます。

サーバーサイドは PHP と CakePHP による構成。データベースは MySQL と MongoDB を併用しており、インフラは AWS を使用しています。

チーム開発は GitLab 上で行っており、タスク管理に Redmine、チャットツールに ChatWork を使用しています。

採用されたら使う技術


プロジェクト管理

情報共有ツール

その他

その他、現場で使われている技術

言語

フレームワーク

データベース

技術面でアピールできることは?

  • 常に新しい技術をキャッチアップし、検討を行いながら、良いものは積極的に採り入れています。
  • 他プロダクトの iOSアプリ開発者との意見交換・情報共有が気軽にできる環境。円滑に開発を進めていくことができます。

開発の進め方は?

次に作るものはどうやって決められるか

iOSアプリは1からの開発になりますが、Androidアプリがすでにリリース済みのため、仕様は Android版に準じることになります。Android版と異なる部分に関しては、開発メンバー間で意見を出しあいながら決めていきます。開発の進め方は、設計レビュー、実装、実装後 GitLab 上にてレビューを行い、マージ、順次デプロイをしていく流れとなります。

タスクの見積もり、スケジュール管理

タスクの見積もりは開発メンバーが行います。全体のスケジュール管理はプロジェクトマネージャーが行い、タスクのボリュームや優先度を鑑みて、Redmine 上でチケット単位に細分化して管理を行います。

開発フロー

1~2週間単位での開発とふりかえりを実施。開発チームで随時ミーティングを行い、営業部門とマネージャーが決めたリリース計画に沿って、技術的な詳細を決めていきます。各開発担当へは Redmine でチケットをアサインします。まずは各自のローカル環境で実装、コードレビューを経て開発ブランチにマージ。その後、共有環境へ自動デプロイされ、統合テストへ移ります。本番環境へのデプロイは、独自スクリプトにより半自動化されています。

コードレビュー

GitLab で Merge Request を作成して、コメントをもらいレビューを行っています。

ソフトウェアテスト

単体レベルでは開発者、受け入れテストでは検証スタッフが行っております。また、セキュリティ検査ツールの AppScan を用いて、脆弱性に対するテストを行います。

チームの構成は?

メンバー構成

チームは下記の構成で、全員常駐メンバーです。

  • プロジェクトマネージャー 1名
  • Webエンジニア 4名
  • インフラエンジニア 2名
  • Androidエンジニア 1名
  • 検証スタッフ 1名(他プロジェクトと兼任)

チームの性別比率

  • 男性 ?%
  • 女性 ?%
  • その他 ?%

読者に向けてメッセージをどうぞ!

株式会社アルムは「すべての医療を支える会社(All Medical)」として、人と医療と介護をグローバルにつなぎ、IT の力をもって社会福祉デザインの創造に貢献します。

多くのテクノロジー企業が医療分野に参入し、様々なサービスを提供している昨今ですが、グローバル規模で社会的課題の解決に直結するサービスはそう多くはありません。アルムでは、まだまだ開発が始まったばかりのサービスを一緒に作っていける方を求めています。

iOSアプリは1から作る段階なので、大変さはありますが、自社サービスということもあり、技術に関するご自身の提案を盛り込んでいくことも可能です。ぜひ私たちと一緒に、会社の柱となるようなプロダクトに育てていきましょう!
少しでも興味を持っていただけた方は、一度オフィスに来て私たちとお話ししてみませんか? エントリーをお待ちしています!

勤務時間・休日休暇

【勤務時間】10:00〜19:00
[出社] 8:00〜10:00、[退社] 17:00~19:00(時間差出勤制、実働8時間・休憩1時間)

【休日休暇】
年間休日125日以上:土日、祝日、新入社員休暇、疾病休暇、結婚休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇

※ 平均残業時間は月40時間、休日出勤は数カ月に1度程度(リリース前)です。
※ 男性社員による「子の看護休暇」取得率も高いです。

社会保険・福利厚生など
  • 交通費全額支給(非課税範囲内)
  • 各種社会保険完備
  • 職能手当(月2〜4万円)※ エンジニアに支給される手当
  • 家族手当 (配偶者:月3万円、扶養者:月1万円/1人につき)
  • 自販機飲料代補助/無料給茶器設置
  • オフィスおかん設置(お惣菜・ごはんあり)
  • マンガを読みながら休憩できるリフレッシュスペース完備
  • 書籍・セミナー代の全額補助制度
  • ご希望のデバイスを購入
  • 宿泊施設・スポーツジム等の割引(福利厚生倶楽部)
  • 社内イベント・社員旅行(自由参加)

会社データ

株式会社アルム
株式会社アルム

Allm Inc.

メンバー
D5fe5cbcc31cff5f8ac010db72eb000c
AllmR

エンジニアの割合
51%

勤務地

東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館2F


事業内容

株式会社アルム(旧・スキルアップジャパン株式会社)は、「すべての医療を支える会社(All Medical)」として、医療・介護の領域に特化したプロダクトを複数手がけている会社です。

代表の坂野哲平は、小学校時代〜高校卒業までの8年間を米国で過ごしたのち帰国し、早稲田大学理工学部に入学。量子コンピューティングや情報セキュリティ分野の研究を行いながら、システム開発技術も身に付けました。大学の寮では様々な国からの留学生と毎晩語り合い、彼らの「母国へ貢献したい」という強い想いに刺激を受けたことから、坂野自身も「日本のためにできることをしたい」と起業を志すように。
日本発の Webコンテンツを世界に発信する場を作ろうと決意し、卒業直後の2001年4月に有限会社スキルアップジャパンを創業しました(2002年3月、スキルアップジャパン株式会社に組織変更)。

eラーニング製品の自社開発・販売に始まり、2003年から ECサイト構築ソリューションに関する製品の提供を開始。2006年4月からは著名人のファンコミュニティの企画・運営事業をスタートし、チケットの先行販売やグッズの企画・販売の他、動画・デジタル写真集などをワンストップで配信するソリューションを構築。大手テレビ局や広告代理店、タレントプロダクションなど、コンテンツホルダー各社の収益最大化に貢献しました。

2008年7月に大型の資金調達を行い、フジテレビジョン、博報堂DYメディアパートナーズ、サイバーエージェント他3社から総額1億5,000万円を調達。大手テレビ局のオンデマンド配信など多数の開発案件を引き受け、コンテンツ配信事業はさらに拡大していきました。2009年4月には自社開発の動画配信プラットフォーム「ULIZA 」をリリース、TBS やテレビ朝日、吉本興業など大手各社に採用され、開始から4年で250社以上の導入実績を獲得。

さらに、IT技術力・ビジネス構築力の双方を駆使した社会課題の解決という視点から、医療・介護分野にフォーカス。数多くの障壁により手付かずの状態である同分野の ITインフラ整備を、民間の一企業の立場から進んで引き受け、注力していくことを決定しました。

2010年6月、医療系サービスを複数手がける東証一部上場企業・エムスリー社と事業提携し、医療関連コンテンツや情報プラットフォームを提供する学会研究会jp株式会社(現・エムプラス株式会社)をジョイントベンチャーとして運営。同時に医療従事者向けポータルサイト「学会研究会jp 」を開設し、「医療現場における様々な症例の研究や討論を通じて医療の向上に貢献する」ことを目的に事業展開をスタート。開始から約3ヶ月で計60の医療研究団体に導入され、約2万名の医療従事者に利用されるサービスとなり、2015年8月現在は約3,000団体、15万人の会員規模へと拡大しています。

一方、躍進を続ける動画事業を分割・子会社として独立させ、2013年8月にスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社を設立(2014年4月、ネット広告代理店大手のオプトへ22億円で売却)。2015年1月、医療関連事業への本格参入にともない、株式会社アルムへ商号を変更しました。

アルムは医療・介護分野における様々なプロダクトを作り出し、介護・看護事業所の情報共有を支援するクラウド型システム「Team Kaigo 」/「Team Kango 」、医療関係者間のコミュニケーションアプリ「Join 」、救命・救急補助アプリ「MySOS 」他、複数のサービスを展開しています。

国内グループ会社のエムプラス社、PENTAS社の他、海外にも複数拠点を構え、アメリカ・ブラジル・チリ・韓国にそれぞれ支社を設立。手がけるプロダクトは国内外の大手病院や日本国内の自治体へ導入されており、多数の医療機関・関連施設における業務支援を実現。経済産業省・厚生労働省の助成事業としても認定され、国や自治体、大手企業とともに、今まさに拡大を続けています。

アルムは今後も、これまでに培った Web・モバイルアプリケーションの開発技術・ノウハウを活用し、現場の声を真摯に受け止めながらプロダクトの開発・提供に注力していきます。日本発の独自サービスの提供により、グローバルな社会福祉デザインに貢献するとともに、世界の医療・介護業界の発展を目指します。

【参考リンク】


会社・オフィスのアピールポイント
  • オフィスの立地は JR渋谷駅新南口より徒歩2分と近く、便利です。
  • 開発に必要な PC などの機材や検証用端末、ツール類が豊富で、新しい機種の調達も迅速。充実した環境で開発ができます。
  • 海外展開しているサービスということもあり、社内は海外出身のエンジニアが多数。英語でコミュニケーションを取る機会も多く、英語力が磨かれます。
  • 100人規模の会社ながら、ブラジル・チリ・アメリカ・台湾に子会社を持ち、ドイツ支社も設立中(2015年8月)。日本発のプロダクトを武器に、グローバルに活躍できる環境が整っています。
  • 毎年、社員旅行を実施(自由参加)。家族の旅費も会社が全額負担しています。2015年はシンガポール3泊4日でした!

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