{"id":32520,"state":"published","closed_at":0,"company_name":"raksul","company":{"id":3795,"name":"ラクスル株式会社","user_name":"raksul","company_name":"raksul","number_of_employee":null,"number_of_developer":null,"icon_url":"https://d3bpwnzencusk5.cloudfront.net/uploads/company/icon/3795/90de39a06fd9fcbd91039612efad4d50.png","avatar_url":"https://d3bpwnzencusk5.cloudfront.net/uploads/company/icon/3795/90de39a06fd9fcbd91039612efad4d50.png","thumbnail_url":"https://d3bpwnzencusk5.cloudfront.net/uploads/company/icon/3795/90de39a06fd9fcbd91039612efad4d50.png","article":{"id":757,"title":"「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」","body":"「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」創業当時から掲げているラクスルのビジョンです。\n　\nデジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、\n産業構造を変え、世の中に大きなインパクトを与えていきたい。\n私たちラクスルはそんな思いで事業を展開しています。\n　\n日本にはまだデジタル化されていない産業がたくさんあります。\nラクスルは、人々の生活のベースとなる産業をアップデートしていくことで、世界を変えていきたいと考えています。\n","sort_order":1}},"team_gender_composition":null,"service_and_product":"**事業内容**\r\nラクスルは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、テクノロジーで伝統産業に変革を起こしています。\r\n\r\n近年、国内外でのM\u0026Aやグローバル展開（ベトナム含むエンジニア拠点、マレーシア・シンガポールでの事業展開）により、事業・組織ともに急成長を遂げています。この成長を支えるため、グローバルなラクスル全体のインフラ・DevOps領域を統括するインフラ部門の立ち上げをリードいただきます。\r\n\r\n\r\n**業務内容**\r\n（ミッション）\r\n現状の事業ごとのインフラ構成・運用から、ラクスルグループ全体での戦略を担えるインフラ部門を立ち上げ、日本国内のM\u0026Aやグローバル展開で複雑化するプラットフォームのシステム基盤構築と継続的な最適化をリードしていただきます。\r\n\r\n（主な業務内容）\r\n- 新インフラ部門の立ち上げと組織設計\r\n- インフラ、SRE、DevOps領域の戦略策定と全体統括\r\n- クラウドサービスおよびCI/CDシステムの設計・構築\r\n- 海外開発エンジニアとの協業体制（日・英語）の構築と運用\r\n\r\n初期は、複雑性の低いモダンなアーキテクチャのシステムから担当を開始し、採用を含めたチーム構築を進めながら、管轄プロダクトを拡張いただきます。技術エキスパートとともに、将来的にマルチリージョンに展開されるインフラ組織全体のマネジメントを担うポジションです。\r\n\r\n（働く上での魅力）\r\n- 事業拡大を支える、あるべき組織設計を初期段階から担える\r\n- 日本、ベトナム、インド、マレーシアなど、多様な国籍のグローバルメンバーと協業できる\r\n- 急成長する事業をインフラ面から支え、大規模な変革に貢献できる\r\n\r\n **利用技術**\r\n・インフラ : AWS / Terraform / Datadog\r\n・その他 : GitHub / Slack / Notion\r\n\r\n\r\n **必須条件**\r\n- AWS, GCP, Azureなど、クラウドインフラの運用保守経験10年以上（うちAWSは3年以上）\r\n- 事業会社でのインフラ運用経験3年以上\r\n- 採用、評価、目標設定、組織開発を含むマネジメント経験5年以上\r\n- Terraformによるコードベースでのインフラ構築経験\r\n- インフラ要件や障害発生時における高い問題解決能力\r\n- ネットワーク、権限管理を含む高いセキュリティ理解\r\n- ビジネスレベルの日本語と英語\r\n\r\n **歓迎条件**\r\n- 複数リージョンにまたがるインフラ・ソフトウェア運用、またはマネジメント経験\r\n- インフラマイグレーション経験\r\n- ミドルウェアのメジャーバージョンアップ経験\r\n- Solution ArchitectまたはSREの経験\r\n","required_experience_and_skills":null,"preferred_experience_and_skills":null,"desired_personality":null,"message_for_candidates":"ラクスルについて興味をもっていただけましたら、まずはお気軽にお問い合わせください！\r\n・[会社紹介資料](https://speakerdeck.com/raksulrecruiting/raksul-introduction)\r\n\r\n・事業説明\r\n　・[印刷・集客支援のプラットフォーム「ラクスル」](https://recruit.raksul.com/products/raksul/)\r\n　・[マーケティングのプラットフォーム「ノバセル」](https://recruit.raksul.com/products/novasell/)","working_condition":"■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムは11:00～15:00まで、週初めのみ10:00～15:00）\r\n■休日：完全週休2日制（土日）、リフレッシュ休暇、年末年始休暇（年間休日120日以上）\r\n■福利厚生：各種社会保険完備、交通費実費支給、育休復職祝い金制度、企業型確定拠出年金制度、部活補助制度、社員割引\r\nなど、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。\r\n\r\n■2020年7月中旬以降/勤務体制\r\n新型コロナウイルスの対策として原則リモート勤務を実施しておりましたが、\r\n2020年7月中旬以降、リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施しています。","insurance":"* **社会保険など**\r\n・各種社会保険完備\r\n・交通費実費支給\r\n\r\n* **福利厚生**\r\n**多様な人材・働き方を支援**\r\n・フレックス制度\r\n・借り上げ社宅制度\r\n・育児介護休業制度\r\n・産育休復帰祝金制度\r\n・慶弔見舞金制度\r\n・内閣府ベビーシッター割引券制度\r\n・企業主導型保育園利用制度\r\n\r\n**キャリアアップを支援**\r\n・スキルアップ支援制度\r\n・言語習得支援\r\n・技術書買いホーダイ制度※エンジニアのみ\r\n\r\n**貢献を賞賛**\r\n・Thanks holiday制度\r\n社員の勤続年数に応じ、リフレッシュ、健康維持、自己啓発を目的としてThanks holiday休暇を付与する制度\r\n・長期勤続祝い褒賞金制度\r\n\r\n**その他**\r\n・従業員持株会制度\r\n・企業型確定拠出年金制度（DC）\r\n・社長賞・Q（クオーター）賞制度\r\n・部活動\r\n","primary_base_salary":{"id":138539,"unit":"year","min_value":1100,"max_value":2000},"technology":{"practical_skilltags":{"プロジェクト管理":[{"id":186,"name":"github","created_at":"2012-02-21T15:22:15+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:13:00+09:00","has_image":true,"formal_id":186,"popular":true,"real_name":"","skilltag_category_id":4}],"情報共有ツール":[{"id":3807,"name":"slack","created_at":"2014-07-30T01:01:13+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:13:00+09:00","has_image":false,"formal_id":3807,"popular":false,"real_name":"","skilltag_category_id":7},{"id":5789,"name":"notion","created_at":"2019-03-26T16:38:29+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:13:00+09:00","has_image":false,"formal_id":5789,"popular":false,"real_name":"","skilltag_category_id":7}],"その他":[{"id":363,"name":"aws","created_at":"2012-02-21T15:22:16+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:13:00+09:00","has_image":null,"formal_id":239,"popular":false,"real_name":null,"skilltag_category_id":5},{"id":3806,"name":"terraform","created_at":"2014-07-30T00:50:16+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:13:00+09:00","has_image":false,"formal_id":3806,"popular":false,"real_name":"Terraform","skilltag_category_id":5},{"id":4527,"name":"datadog","created_at":"2016-01-28T19:09:38+09:00","updated_at":"2026-04-30T18:12:45+09:00","has_image":false,"formal_id":4527,"popular":false,"real_name":null,"skilltag_category_id":5}]},"not_practical_skilltags":{}},"login_for_visitor":{"class_for_ga":"ga-track-with-more-read-for-skills"},"job_environment_categories":[{"id":14,"name":"キャリアパス","environments":[{"id":44,"name":"エンジニアの人事評価にエンジニア経験者が関わっている"}]},{"id":10,"name":"技術カルチャー","environments":[{"id":41,"name":"CTO 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