25万人超が参加、みんなのスキルを売り買いできるサービス「coconala」を開発する Railsエンジニアを募集!

担当するプロダクトは?

スキルを500円からの価格で売買できるオンラインマーケットプレイス「coconala 」、および関連する新規サイトをご担当いただきます。

coconala は個人の得意なことや人の役に立つスキルを売買できるサービス。
「恋の駆け引きアドバイスします」、「TPO にあわせた手土産をお勧めします」、「エントリーシートを添削します」など、似顔絵、占い、相談、ビジネス、旅行、Web系、様々なカテゴリーごとに出品、購入することができます。

出品者側は副業としてはもちろん、本業のサービスを coconala で提供するケースも増えており、中には coconala をきっかけにイラストレーター、コピーライター、占い師へと転身した方もいらっしゃいます。

サービス上におけるお金のやり取りはすべてココナラが仲介。また専任スタッフによるパトロール、確認書類の提出による「本人確認済みマーク」の表示など複数の対策で安全な取引を保証しています。

2016年4月現在 coconala のユーザー数は25万人、出品数は6万件、取引成立数65万件を超えており、まだまだ成長を続けています。

具体的な業務内容は?

coconala 」の Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリのサーバーサイドにおける各種機能の企画・開発に携わっていただきます。

より多くの方々に快適に使っていただくため、ユーザーヒアリングやデータ分析をベースとして仮説検証を繰り返しながら、各種機能の企画・開発を行っています。
また、開発サイクルを加速させるための内部ツール開発や、基盤となるインフラの開発・運用を行う DevOps 業務を行っていただくこともあります。

現場で使われている技術は?

サーバーサイドは Ruby(2.3系)と Rails(4.2系)による開発です。
2016年4月現在 CakePHP から Rails へのシステムリプレースがほぼ完了した状態で、新規開発部分はすべて Rails で行っています。

BDDスタイルのテストを行っており、RSpec と Capybara でユニットテストからエンドツーエンドテストまでを実施。また、Wercker による CI環境を導入しています。

データベースは MySQL(Amazon RDS)を使っており、全文検索は Amazon CloudSearch を採用。インフラは AWS で、構成管理は Ansible / Chef を使用しています。

チーム開発は GitHub 上で行っており、プロジェクト管理は JIRA Agile を活用。情報共有は Confluence、チャットは Slack で行っています。

採用されたら使う技術


フレームワーク

データベース

ソースコード管理

プロジェクト管理

情報共有ツール

技術面でアピールできることは?

  • グリーやリブセンス、ミクシィ、クックパッドといった大手企業出身のエンジニアが数多く集まり、豊富な経験と知見を活かしてサービスを成長させています。
  • CtoCサービスとしてユーザーの声を迅速に吸い上げる体制を作っており、スピード感をもって機能改善・新機能開発に取り組んでいます。
  • より早く最適な方法で開発を行うべく、手法やツール・言語は優れたものを柔軟に取り入れていく環境。エンジニアが自身で学んだ技術・取り組みたい技術については積極的に試すことができます。

開発の進め方は?

次に作るものはどうやって決められるか

カスタマーサポートやアンケート・ユーザーインタビューを通して発見した利用者のニーズやビジネスの新しい提案を企画会議で取り上げ、データ分析による知見などを踏まえてその実現方法を検討し、具体的なタスク(ストーリー)に落とし込みます。このプロセスには誰もが参加することができます。

タスクの見積もり、スケジュール管理

やると決まったタスクはカンバンスタイルで管理し、各開発チームメンバーが随時対応していく体制。処理したいタスクの調整、工数見積もりは適宜協議しています。タスクの優先度は、中長期的な開発ロードマップやビジネス上の要請、解決すべき技術課題などから全体的なバランスを考慮して検討しています。

開発フロー

毎朝のチームミーティングでリーダーが作るものを決め、それを随時メンバーが対応していきます。実装時の課題は随時共有しています。

コードレビュー

GitHub の Pull Request でコメントをもらい、レビューを行っています。2人以上の OK でメインのブランチにマージするルールになっています。

ソフトウェアテスト

BDDスタイルのテストを行っており、Wercker による CI環境を導入しています。

チームの構成は?

メンバー構成

開発メンバーは現在10名で、以下の構成。2つのプロダクト開発チームと、iOS / インフラチームに分かれています。また、エンジニアチームの他にデザイナーチームも存在します。

  • Webエンジニア 8名
  • iOS / Androidエンジニア 1名
  • インフラエンジニア 1名

チームの性別比率

  • 男性 90%
  • 女性 10%

提示年収の上限額が出せる人材像は?

  • サービス開発推進もしくは技術的な問題解決に関して、戦略に基づいて課題を分析し解決方法を見つけ、実装まで行うことができる方。

提示年収の上限額
900 万円

読者に向けてメッセージをどうぞ!

これまで「一人ひとりが『自分のストーリー』を生きていく世の中を作る」という理念のもとサービスを運営してきた結果、実際にユーザー様から「ココナラのおかげで人生が変わった」と報告をいただけるケースもでてきました。

今後も、技術面や開発プロセスに関するより良い手法を模索し、オープンな議論を交わしながら、coconala をさらにスケールさせていきます。あなたの力で、このサービスに新しい風を吹き込んでみませんか?

興味を持たれた方は、ぜひ一度オフィスにお越しいただき、私たちとお話をさせてください。 エントリーをお待ちしています!

勤務時間・休日休暇

【勤務時間】10:00〜19:00
【休日休暇】土日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

社会保険・福利厚生など
  • 通勤交通費支給(月額3万円まで)
  • 各種社会保険完備
  • ストックオプション制度

会社データ

株式会社ココナラ
株式会社ココナラ

Coconala Inc.

メンバー
Nobody
maytant
Nobody
myama
Nobody
1258338062
D5fe5cbcc31cff5f8ac010db72eb000c
Izumiya Show

エンジニアの割合
26%

勤務地

東京都品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル9F


事業内容

株式会社ココナラは、自分のスキルや知識をワンコインで販売できる Webプラットフォーム「coconala 」を提供している会社です。

代表の南章行は慶応大学経済学部を卒業後、住友銀行を経て投資ファンドであるアドバンテッジパートナーズに入社し、M&A や企業の経営改善業務を担当。その在職中、英オックスフォード大学に留学して MBA を取得しました。留学中に、音楽を通じて若者の起業支援を行う NPO「ブラストビート」の日本法人設立を主導、そこで同じ価値観を持つ人々が会社という枠を超えて集まり、互いに刺激を受け合うことを経験しました。

帰国後は自らも起業を志してアドバンテッジを退職、ITコンサルタントだった新明智と製薬会社の MR だった谷口明依の3人で、2012年1月にココナラの前身となる株式会社ウェルセルフを創業しました。

最初のビジネスとしてヘルスケア事業を始めようと、健康を保つためのレシピサイトの開発を始めましたが検討中にビジネスモデル上の問題が発覚、やむなく一旦白紙へ。
しかし、リサーチ時のヒアリングで得た「ちょっとした知識を人に役立てる場がほしい」というニーズが多かったことから、各個人の持つ技術やスキルを少額で売り買いできるマイクロサービスプラットフォームを発案。念入りなリサーチと準備期間を経て、ワンコイン500円で得意分野の知識やスキルが販売できる「coconala 」を、2012年7月にリリースしました。

400人ほどのユーザーを集めた状態で開始したサービスは、オープン1週間で登録ユーザー数3,000人の規模に拡大。約1年後の2013年8月には6万3,000人にまで増え、出品数は1万件、累積取引成立数は4万件を数えました。
2014年6月には累計取引成立数が10万件を突破、そしてオフィス移転を機に社名を「株式会社ココナラ」に変更しました。

2016年4月現在、coconala はユーザー数25万人、出品数6万件、取引成立数65万件を超え、今なお成長を続けています。

似顔絵、占い、相談、ビジネス、旅行、Web系など様々なカテゴリーにおいて出品することができる coconala は、副業代わりや自己実現のためのツールとして、定年退職や育児休暇中で自宅にいる方やフリーランスの技術者など様々なユーザーが参加。その中には、自分のやりたかった仕事に就くという夢を叶えた方も多数おり、「coconala のおかげで人生が変わりました!」といった報告も寄せられています。

資金面においては、2012年11月に ImproVista からシードラウンドの3,000万円を調達。2013年9月にはニッセイ・キャピタルおよびオプト、アドウェイズの3社他から合計1.5億円、2015年11月にジャフコ、ニッセイ・キャピタル他から5億4,000万円を調達しており、外部から期待を寄せられています。

今後もココナラは、誰もが自分の得意を活かして "商い" を経験できる場を構築すると共に、あらゆる人が自分の価値を発見し、いきいきと「自分のストーリー」を生きられる世の中の実現を目指し、サービスを充実させていきます。

【参考リンク】


会社・オフィスのアピールポイント
  • オフィスは渋谷駅徒歩1分と駅近。2016年2月に移転したばかりなので、明るくてキレイです。
  • 開発メンバーだけでなく、社長、カスタマーサポートスタッフ、インターンを含む多くのメンバーが、SQL をおぼえて DB からデータを取得しています。全社的に技術をリスペクトしている社風です。
  • ランチ会や月1回の飲み会を会社負担で実施しており、メンバー同士の親睦を深めています。

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