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【フルリモート・フレックス・自社サービス】インフラエンジニア/GCP・Kubernetes(GKE)・Linux/船と陸をつなぐ基盤×AIネイティブ開発/海事DX「Aisea」
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- go
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- gcp
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- kubernetes-engine
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- 雇用形態 正社員
- クラウド・インフラエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,000万円
- 下限年収500万円以上
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Cのサービスを運営
- B2Bのサービスを運営
- 東京以外の求人
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
＜システム開発エンジニア（リーダー候補）｜全国フルリモートOK＞AIエンジニアと協働して、AIを組み込んだシステム開発の全工程をお任せします！AIで新しい世界を作っていきませんか？
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 900万円
- 下限年収500万円以上
- SIer在籍者歓迎
- コードレビュー文化
- CTOがいる
- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
【ものづくりする金融機関】マルチプロダクト戦略を支える新規データ分析基盤の構築を担うデータエンジニアを募集！
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- datadog
- terraform
- jira
- confluence
- notion
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- digdag
- embulk
- aws-cloudwatch
- pagerduty
- marketo
- karte
- zendesk
- …
- 雇用形態 正社員
- データエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,150万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
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- コードレビュー文化
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- 椅子が定価6万円以上
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- オンラインで選考が受けられる
- 副業から参画OK
ML/AP｜機械学習エンジニア
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,000万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- B2Bのサービスを運営
- オンラインで選考が受けられる
バックエンド｜AIテックカンパニーで、最先端の生成AIを活用したソフトウェア開発！
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,100万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
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- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- オンラインで選考が受けられる
AIエンジニア｜世界でも貴重なデータを解析できます。独自で豊富なデータを活用して成果に結びつけてくれる方を募集しています！
- 雇用形態 正社員
- 機械学習エンジニア／AIエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,100万円
- 下限年収500万円以上
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- 自社サービスを開発
- オンラインで選考が受けられる
【東京/神奈川】フロントorバックエンド｜リードクラス/エンジニアリングマネジャー兼任(または候補/経験不問）/リモート可/プライム案件担当
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- 雇用形態 正社員
- Webエンジニア／プロダクトエンジニア
- 神奈川
- 年収 600万円 〜 1,000万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Cのサービスを運営
- B2Bのサービスを運営
- 東京以外の求人
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- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
- プログラミングスクール卒業生歓迎
顧客と開発の間に立ってプロダクト価値の最大化を目指すカスタマーエンジニアを募集！
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- node.js
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- express
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- 雇用形態 正社員
- アーキテクト
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,300万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- 椅子が定価6万円以上
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
累計資金調達102億円！急成長中のモビリティSaaS「Park Direct」のQA募集！
- python
- typescript
- react
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- angular
- django
- redis
- postgresql
- slack
- datadog
- github-actions
- aurora
- nginx
- cloudwatch
- jira
- redash
- autify
- confluence
- …
- 雇用形態 正社員
- QAエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,000万円
- 下限年収500万円以上
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Cのサービスを運営
- B2Bのサービスを運営
- 東京以外の求人
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
【フルリモート／フレックス】トランスフォーメーション領域：データエンジニア
- python
- git
- slack
- docker
- github
- notion
- google-cloud-platform
- tensorflow
- pytorch
- scikit-learn
- jupyter
- elasticsearch
- …
- 雇用形態 正社員
- データエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜
- 下限年収500万円以上
- SIer在籍者歓迎
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 東京以外の求人
- 自社サービスを開発
- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
【開発推進リーダー候補】医療ビッグデータ基盤
- python
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- vb.net
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- github
- confluence
- gemini
- backlog
- amazon-redshift-serverless
- svn
- redmine
- glue
- ecs
- athena
- lambda
- stepfunctions
- eventbridge
- cloudformation
- codepipeline
- copilot
- …
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 750万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- オンラインで選考が受けられる
【プライム上場/自社プロダクト】AI駆動開発で国内シェアNo1プロダクトや情シス・医療・建設AXプロダクトを牽引。Go・Railsなど複数言語を活用したバックエンド開発エンジニア
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- node.js
- ruby-on-rails
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- redis
- postgresql
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- kubernetes
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- …
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 900万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- オンラインで選考が受けられる
【プライム上場/自社プロダクト】情シス・医療・建設AXプロダクトをAI駆動開発で牽引。React・TypeScriptなど複数言語を活用するフロントエンドエンジニア
- java
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- python
- go
- javascript
- typescript
- aws
- git
- node.js
- ruby-on-rails
- spring-boot
- mysql
- redis
- postgresql
- slack
- next.js
- docker
- redmine
- gin
- kubernetes
- react.js
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- 雇用形態 正社員
- フロントエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 900万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- オンラインで選考が受けられる
世界の”危機”をリアルタイムに可視化し、命と事業を守るサービス！危機管理SaaS No1企業の急成長を支える自社プロダクト開発エンジニア募集。
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- devin
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- lambda
- stepfunctions
- postgis
- serverless
- dynamodb
- amplify
- appsync
- apigateway
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- ec2
- opensearch
- claude
- githubcopilot
- bedrock
- …
- 雇用形態 正社員
- Webエンジニア／プロダクトエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 800万円
- 下限年収500万円以上
- アジャイル開発
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
図面解析・画像認識で製造業の本質課題に挑む研究開発型AIエンジニア募集！
- 雇用形態 正社員
- 機械学習エンジニア／AIエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,440万円
- 下限年収500万円以上
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
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