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【Forbes Asia 100選出】エンジニア（フィジカルAI領域）【現年収以上確約】
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- 自社サービスを開発
B2Bプラットフォーム開発を支える｜プロダクトマネージャー
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【新規事業プロダクトエンジニア（フロントエンド）】自分自身・家族・友人のペインを解決する新規プロダクト開発 / 徹底したユーザー起点で社会課題の解決を目指す
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【新規事業プロダクトエンジニア（バックエンド）】自分自身・家族・友人のペインを解決する新規プロダクト開発 / 徹底したユーザー起点で社会課題の解決を目指す
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0→1から10→100まで全てのフェーズに挑むDRESS CODEのプロダクトマネージャーを募集！
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コンパウンドSaaSの基盤をつくるプロダクトエンジニアを募集！
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- Webエンジニア／プロダクトエンジニア
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複数プロダクトの一貫した体験を設計するDRESS CODEのプロダクトデザイナーを募集！
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- 雇用形態 正社員
- デザインエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,800万円
- 下限年収500万円以上
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複数プロダクトのUI設計をリードする1人目のデザインエンジニアを募集！
- 雇用形態 正社員
- デザインエンジニア
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- 年収 600万円 〜 1,800万円
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【リモート80％】バックエンドエンジニア｜Fintech × AI｜新しい金融を創る
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,000万円
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業務SaaSをAI起点で設計するDRESS CODEのAIエンジニアを募集！
- 雇用形態 正社員
- 機械学習エンジニア／AIエンジニア
- 東京
- 年収 1,000万円 〜 1,800万円
- 下限年収500万円以上
- 上限年収1000万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
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経営管理SaaSを開発するプロダクトチームMGRを募集！
- 雇用形態 正社員
- エンジニアリングマネージャー
- 東京
- 年収 850万円 〜 1,500万円
- 下限年収500万円以上
- 言語未経験可
- コードレビュー文化
- 椅子が定価6万円以上
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
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- 副業制度あり
- オンラインで選考が受けられる
B2Bプラットフォーム開発を支える｜エンジニアリングマネージャー募集！
- go
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- 雇用形態 正社員
- エンジニアリングマネージャー
- 東京
- 年収 1,000万円 〜 1,700万円
- 下限年収500万円以上
- 上限年収1000万円以上
- 一部リモート可
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Cのサービスを運営
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
フロントエンドエンジニア募集
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- 雇用形態 正社員
- フロントエンドエンジニア
- 東京
- 年収 650万円 〜 1,100万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
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【教育×IT】シェアNo.1の統合型校務支援システム「BLEND」のQAエンジニア募集！！＜自社サービス開発＞
- 雇用形態 正社員
- QAエンジニア
- 東京
- 年収 400万円 〜 1,200万円
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