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pixivcobanというサービスを率いるバックエンドエンジニアを募集！
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 552万円 〜 1,104万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- B2Cのサービスを運営
- 椅子が定価6万円以上
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- フルリモート可
- オンラインで選考が受けられる
【リモートOK／バックエンドエンジニア】自社プロダクト「HRBrain」の新規サービス開発をお任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
- github
- datadog
- pagerduty
- typescript
- alloydb
- chi
- react
- gcp
- cloudsql
- github-actions
- cloud-build
- cloud-monitoring
- sentry
- …
- 雇用形態 正社員
- バックエンドエンジニア
- 東京
- 年収 500万円 〜 650万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【Go・静的型付け言語／リモートOK／バックエンド（テックリード）募集】導入社数累計3,000社突破！タレントマネジメントプロダクトの開発を担うバックエンドエンジニア
- go
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- slack
- notion
- datadog
- jira
- pagerduty
- typescript
- postgresql
- alloydb
- chi
- react
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- cloud-build
- cloud-monitoring
- sentry
- git
- …
- 雇用形態 正社員
- テックリード
- 東京
- 年収 700万円 〜 1,800万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【リモートOK／エンジニアリングマネージャー】自社プロダクト「HRBrain」開発チーム組織の成果最大化がミッション！／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
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- datadog
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- github-actions
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- 雇用形態 正社員
- エンジニアリングマネージャー
- 東京
- 年収 700万円 〜 1,800万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【リモートOK／デジタルプロダクトデザイナー】「HRBrain」の新規・既存のプロダクトデザインをお任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
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- datadog
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- 雇用形態 正社員
- UI／UXエンジニア
- 東京
- 年収 420万円 〜 650万円
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【シニアプロダクトマネージャー（PdM）】「HRBrain」の既存・新規プロダクトの戦略策定〜開発等お任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
- github
- datadog
- pagerduty
- typescript
- alloydb
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- react
- gcp
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- cloud-monitoring
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- 雇用形態 正社員
- プロダクトマネージャー
- 東京
- 年収 650万円 〜 1,200万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【プロダクトマネージャー（PdM）】「HRBrain」の既存・新規プロダクトの戦略策定〜企画/開発等お任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
- github
- datadog
- pagerduty
- typescript
- alloydb
- chi
- react
- gcp
- cloudsql
- github-actions
- cloud-build
- cloud-monitoring
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- 雇用形態 正社員
- プロダクトマネージャー
- 東京
- 年収 450万円 〜 800万円
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【シニアディレクター（新規企画/運用）】「HRBrain」の既存・新規プロダクトのディレクション等お任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
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- datadog
- pagerduty
- typescript
- alloydb
- chi
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- gcp
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- 雇用形態 正社員
- プロジェクトマネージャー
- 東京
- 年収 650万円 〜 1,200万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
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- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【ディレクター（新規企画/運用）】「HRBrain」の既存・新規プロダクトのディレクション業務等お任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
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- 雇用形態 正社員
- プロジェクトマネージャー
- 東京
- 年収 450万円 〜 800万円
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
DBREチーム発足！データレイヤのスペシャリスト集団を一緒につくりませんか？
- go
- github
- slack
- google-cloud-platform
- notion
- kubernetes
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- jira
- mattermost
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- java
- javascript
- typescript
- docker
- prometheus
- postgresql
- oracle
- redis
- elasticsearch
- alloydb
- cockroachdb
- tidb
- bigquery
- snowflake
- asana
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- 雇用形態 正社員
- データエンジニア
- 東京
- 年収 600万円 〜 1,200万円
- 下限年収500万円以上
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- 椅子が定価6万円以上
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【リモートOK／QAエンジニア】自社プロダクト「HRBrain」のサービス品質を進化させるQAエンジニア募集／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントプロダクト！
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- 雇用形態 正社員
- QAエンジニア、テストエンジニア
- 東京
- 年収 420万円 〜 800万円
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- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【リモートOK／テックリード(フルスタックエンジニア)募集】導入社数累計3,000社突破！タレントマネジメントプロダクトの開発・運用を担うテックリード
- go
- github
- datadog
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- 雇用形態 正社員
- テックリード
- 東京
- 年収 700万円 〜 1,800万円
- 下限年収500万円以上
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- SIer在籍者歓迎
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- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
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【リモートOK／テックリード候補（バックエンド）】自社プロダクト「HRBrain」の新規・既存サービス開発をお任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
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- datadog
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- cloudsql
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- cloud-build
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- 雇用形態 正社員
- テックリード
- 東京
- 年収 600万円 〜 800万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
- オンラインで選考が受けられる
【リモートOK／デジタルプロダクトデザイナー（リード）】「HRBrain」の新規・既存のプロダクトデザインをお任せ／導入社数累計3,000社突破のタレントマネジメントサービス
- go
- github
- datadog
- pagerduty
- typescript
- alloydb
- chi
- react
- gcp
- cloudsql
- github-actions
- cloud-build
- cloud-monitoring
- sentry
- …
- 雇用形態 正社員
- UI／UXエンジニア
- 東京
- 年収 650万円 〜 1,200万円
- 下限年収500万円以上
- 一部リモート可
- SIer在籍者歓迎
- アジャイル開発
- コードレビュー文化
- B2Bのサービスを運営
- 自社サービスを開発
- CTOがいる
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